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Tu trabajo en Brasil, en cuentas simples

Si trabajas en Brasil con carteira assinada (empleo formal, con libreta de trabajo), aquí calculas cuánto vas a recibir. Escribes un número y la respuesta sale en una frase. Los valores están en reales y siguen las tablas oficiales de 2026. Las palabras de la ley quedan en portugués, como aparecen en tus papeles, con la explicación en español.

Empieza por esta cuentaSalario líquido, cuánto llega a tu cuentaCon un salario de R$ 5.000,00, te llegan a la cuenta R$ 4.498,49 al mes. Sumando el 13º, las férias y el FGTS, recibes en promedio R$ 5.384,62 al mes.Hacer mi cuenta

Salario

  • Salario líquido, cuánto llega a tu cuenta

    Con un salario de R$ 5.000,00, te llegan a la cuenta R$ 4.498,49 al mes. Sumando el 13º (aguinaldo, un sueldo extra al año), las férias (vacaciones anuales) y el FGTS (Fondo de Garantía del Tiempo de Servicio), recibes en promedio R$ 5.384,62 al mes.

  • Salario mínimo en Brasil

    El salario mínimo de Brasil es de R$ 1.621,00 al mes desde 1º de enero de 2026. Nadie con carteira assinada puede ganar menos que eso por un mes entero de trabajo.

Férias y 13º

Rescisión

Seguro y FGTS

INSS

  • Tabla del INSS 2026

    El INSS (Instituto Nacional del Seguro Social, la seguridad social de Brasil) se descuenta de todo salario con carteira assinada. La tabla de 2026 tiene cuatro franjas, de 7,5% a 14%, y vale desde 1º de enero de 2026.

CLT o PJ

  • Cuánto le cuesta un empleado a la empresa

    Un empleado con salario de R$ 3.000,00 le cuesta a la empresa R$ 4.633,34 al mes, en promedio en el año, o R$ 55.600,08 al año. De ese total, R$ 3.054,01 le llegan a la mano.

  • CLT o PJ, cuánto debe valer la factura

    Para valer lo mismo que un salario CLT (Consolidación de las Leyes del Trabajo, la ley laboral de Brasil) de R$ 5.000,00, la factura como PJ (persona jurídica, trabajo por medio de una empresa propia) debe ser de R$ 6.940,71 al mes, 39% más, en el Simples Nacional (régimen simplificado para pequeñas empresas), Anexo III (tabla del Simples, servicios con tasa menor).

Diccionario laboral

27 palabras de la ley laboral de Brasil, explicadas en español.

  • Diccionario laboral de Brasil

    Qué quiere decir aviso prévio (preaviso), férias, 13º salário, FGTS y otras palabras de la ley laboral de Brasil, explicadas en español con frases cortas.

En portugués